读《高帝求贤诏》

《高帝求贤诏》出自汉书，是汉高祖刘邦对全国发出的招聘广告，我觉得这是中国历史上第一个以平民作为招聘对象的大型招聘活动。这篇章虽然字数不多，却为以后的招聘工作提供了最佳的本，值得借鉴。

本主要分为四部分：一是目前的形势及单位领导对人才的需求；二是录用后的待遇，即我们共享天下包括丰厚的物质利益和高贵的荣誉地位（尊显之）；三是招聘人才业务操作流程，一方面是从上到下逐级传达招聘启示，并且采取措施贯彻落实到位。另一方面要从下到上做好人才的推荐选拔工作，和当地政府的官员的政绩挂钩，发现有不作为的行为还得追究地方领导的责任直至撤职；四是一票否决的条件，即要保证选拔人才身体健康，即使人人称赞的贤人也不能每天请病假，泡病号，单位白给他交养老保险。

在汉朝以前，平民百姓如果要进入主流社会势比登天还难，唯一的途径就是给贵族们当客宾，如果成绩突出才有可能被主人推荐，最典型的就是赵国名臣蔺相如，他的出身就是给当时的赵王的宠臣作客宾，偶尔被主人推荐到朝中作了大官。所以那时的天下基本都被王公贵族们把持，一代又一代世袭官职。比如司马迁，连续多少代都作史官。比如战国时的四大公子，平原君、孟尝君、信陵君、春申君，位高权重呼风唤雨，都是皇族中人。所以，那时许多有才华的平民百姓不能进入到政治舞台的中心，把全部心思都用来著书立，所以诸子百家才那么的灿烂辉煌。

刘邦因为自己是布衣出身，所以他开始把选拔人才的目光投向草根大众，他深深知道夺取天下需要人才，安定天下，强国富民同样需要人才。他一生求贤若渴，无时不在搜寻人才。特别是到了老年，知道自己将不久于人世，担心汉朝天下能否巩固下去。为了让自己辛辛苦苦打下来的江山传之久远，汉高帝十一年二月，他颁发了一道诏令――《下州郡求贤令》。

但是虽然他的诏令传达下去了，我从史料上没有查到具体效果，反正没有听哪个名臣是是被招聘进朝。因为这个求贤诏太空泛，对招聘对象没有具体的条件，象凭、简历、特长等一概没提，是具体执行诏令的人没办法可操作，只能按照地方官员的个人喜好来选拔人才，估计暗箱操作利用潜规则进入朝庭作官的人不在少数。

刘邦虽然颁布了求贤诏，可是他的工作强度丝毫没有改善，当皇帝前和项羽斗，当皇帝后和大臣将领斗，一生中大部分时间都在出差到处平定叛乱，在诏书颁布的第二年，刘邦率军平定英布的叛乱，回师路过家乡，在家乡设酒招待父老乡亲。刘邦感到自己充当消防队长到处扑火，可按倒葫芦瓢又起太累了，写了首《大风歌》：“大风起兮云飞扬，威加海内兮归故乡，安得猛士兮守四方！”其既得意又疲惫的心情表达得淋漓尽致。

刘邦毕竟想到了从平民草果根中选择人才为己所用，其心胸和气度已经超越了前人，至于效果不如人意，只是不待其时罢了，这是刘邦的遗憾，后人一定比他做得更好。

高帝求贤诏（《西汉》）

盖闻王者莫高於周，伯者莫高於齐桓，皆待贤人而成名。今天下贤者、智能，岂特古之人乎？患在人主不交故也，士奚由进！今吾以天之灵、贤士大夫定有天下，以为一家。欲其长久，世世奉宗庙亡绝也。贤人已与我共平之矣，而不与吾共安利之，可乎？贤士大夫有肯从我游者，吾能尊显之。布告天下，使明知朕意，御史大夫昌下相国，相国酂侯下诸侯王，御史中执法下郡守，其有意称明德者，必身劝，为之驾，遣诣相国府，署行、义、年。有而弗言，觉，免。年老癃病，勿遣。
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